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    優化消費體驗 共促消費公平:智聯招聘消費者權益保護在行動

    3月15日,中消協正式啟動“優化消費體驗 共促消費公平”大型社會公益活動。啟動儀式上,中消協發布了“優化消費體驗 共促消費公平”企業倡議書,智聯招聘與修正藥業、蒙牛乳業等企業一同發布倡議。倡議內容包括積極參與消費公平環境的建設,推動社會共識,筑牢消費公平的社會基礎;積極承擔社會責任,助力消費教育,提升消費合法維權的意識等。倡議書強調了企業售前、售中、售后的公平責任和義務,突出了科技向善、算法公正等亟需關注的問題。

    就業是最大的民生,智聯招聘作為民生企業代表,始終堅持以用戶為中心,從事前、事中、事后建立了全流程的消費者權益保護機制。事前,不斷加強對入駐企業的資質審核,并對入駐企業審查監督,構建保障消費者權益的首道屏障。智聯招聘設立了九大防范舉措加強企業審核,從多個維度建立了合規審核防范機制,并在技術上全面升級安全信息系統,采購第三方欺詐信息庫、上線客戶安全風險評估系統。事中,智聯招聘全方位保護用戶個人信息保護,向消費者提供安全性的提示服務,并對異常行為進行預警處理。例如在網站和APP醒目位置增加提示標志,提示求職者注意求職安全。開辟了專門板塊“求職安全小課堂”等,為廣大求職者普及安全知識。事后,智聯招聘建立了完善的投訴和客服機制,及時向公安機關舉報違法犯罪行為,并配合警方調查,聯動內外部保障消費者求職安全。依據智聯招聘發布的《2021年度平臺生態治理報告》,其在新用戶注冊階段共攔截違規企業注冊558940個,累計納入信用記錄體系、永不合作的問題違規企業數量約7985個;查證并攔截涉嫌違規職位155918個,涉及企業61788家。

    作為人力資源行業的領軍企業,智聯招聘積極倡導消費公平,在依法誠信經營的基礎上,公平對待、公平服務消費者,并且通過推動行業共建、產品創新、技術迭代、開展公益項目等實際舉措,優化消費者體驗,幫助更多群體實現安心就業。

    責任編輯:Rex_08

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