1月21日到3月31日期間,人社部聯合各有關部門在全國部署開展“春風行動”,集中為因疫情滯留的務工人員、脫貧人口等重點幫扶對象,以及有用工需求的用人單位提供就業服務。與往年2月份才開始相比,今年的春風行動開始時間早、開展周期長,多地政府部門聯合智聯招聘等網絡招聘平臺,讓互聯網成為穩就業促民生的“前線陣地”。
智聯招聘一直是春風行動的忠實“守護者”,多年來持續以組織系列招聘活動、提供崗位信息等形式積極投身于春風行動中,幫助勞動者就業創業。在2020年春風行動中,智聯招聘響應人社部等部門號召,深度參與其中,利用自身平臺優勢,為求職者提供多元準確的崗位需求信息、便捷智能的求職體驗,開辟出廣闊的就業路徑。在2021年春風行動中,智聯招聘聯合各地政府部門,舉辦各類線上線下招聘活動,持續提供24小時“不打烊”求職招聘服務。
(智聯招聘2022春風行動直播專場)
在今年的春風行動中,人社部號召企業通過遠程招聘、直播帶崗等方式實現崗位靶向推送。智聯招聘積極響應,推出“春風行動送職位,直播帶崗促民生”系列活動,為各地政府單位及政府帶崗企業提供精準高效的免費直播招聘場次,提高人崗匹配效率,保民生促就業。黃山市人才發展服務局、青島市嶗山區人力資源和社會保障局、日照市公共就業和人才服務中心、河南大張實業有限公司等紛紛進入智聯招聘的直播間開播。通過視頻直播招聘,智聯招聘讓求職者在家門口“搭乘”找工作快車,幫助企業高效選才,緩解地區就業壓力。
春風行動中,智聯招聘的視頻直播招聘產品讓招聘方和求職者在云端交流。主播在直播間里可以詳細介紹崗位薪資、補貼、培訓等情況,還可針對性地答疑解惑,讓求職者對崗位有清晰的認知;求職者可觀看直播找工作,在線投遞簡歷,既打破了傳統線上招聘線性投遞的限制,又提高了企業招聘與求職者應聘的時效性,有效避免雙方因信息溝通不足導致的理解錯位問題。
春風行動只是智聯招聘參與的政府公益項目之一,作為人力資源行業的領軍企業,智聯招聘除了在產品、技術上不斷發力外,始終專注“穩就業”的目標,堅守公益初心,攜手各地政府開展公益項目,為數千萬求職者提供就業機會,幫助就業困難群體走向就業崗位。
(圖為智聯招聘提供,授權中國網財經使用)
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