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    培養(yǎng)一支“數(shù)字工匠”生力軍

    近年來,中國互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。作為信息科技行業(yè)的重要力量,負(fù)責(zé)系統(tǒng)設(shè)計、軟件開發(fā)、算法編寫和技術(shù)維護(hù)等工作的互聯(lián)網(wǎng)工程師隊伍日益龐大。互聯(lián)網(wǎng)青年工程師這個群體也引起業(yè)界關(guān)注。

    對互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)保持熱忱

    中國國際貿(mào)易促進(jìn)委員會信息中心副主任劉暉曾經(jīng)是龐大“碼農(nóng)”中的一員,在她看來,常被貼上“不善社交”“宅”等標(biāo)簽的互聯(lián)網(wǎng)工程師,絕非無趣的代碼生產(chǎn)機(jī)器。“他們都是很有趣的,在專業(yè)內(nèi)能夠很好交流,并不是不愛說話。在興趣相投的朋友之間,‘碼農(nóng)’們聊得很‘嗨’。”據(jù)了解,投身于信息技術(shù)行業(yè)的互聯(lián)網(wǎng)工程師們有著多樣化的性格與愛好,比如愛好游戲、體育、動漫、影視等。

    對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)教授廉思課題組調(diào)研結(jié)果顯示,互聯(lián)網(wǎng)青年工程師這一群體選擇進(jìn)入IT行業(yè),不僅是經(jīng)濟(jì)動機(jī)使然,也包含著個人興趣和價值實現(xiàn)的考量。調(diào)查中,談及從事該工作的原因,受訪者選擇最多的是“對工作內(nèi)容有興趣”。他們認(rèn)為這一職業(yè)帶來的是“不斷學(xué)習(xí)的態(tài)度與能力”(43.17%)、“研發(fā)技能”(23.17%)和“行業(yè)經(jīng)驗和知識”(21.19%)。

    如今在杭州杉淘科技有限公司擔(dān)任前端開發(fā)的小陶,年紀(jì)輕輕卻已是公司項目研發(fā)、迭代的負(fù)責(zé)人。出生于1997年的他,從事過淘寶客服等電子商務(wù)專業(yè),后因興趣自學(xué)硬件知識和代碼程序編寫,通過自主學(xué)習(xí)在工作中不斷積累經(jīng)驗。對于程序員行業(yè)普遍的“高收入、高壓力”問題,大部分青年網(wǎng)絡(luò)工程師找到了自己的對策——在工作中不斷學(xué)習(xí)。采訪中小陶反復(fù)強(qiáng)調(diào),“程序員的自學(xué)能力是最關(guān)鍵的,這一行更新?lián)Q代非常快。”被問及如此不斷更新自己是否會覺得疲憊時,他的語氣中飽含對“技術(shù)”本身的熱忱。

    對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)調(diào)查顯示,有84.16%受訪者認(rèn)同“面對社會激烈的競爭,只有不斷努力才能避免被淘汰”。在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)擔(dān)任后端開發(fā)工程師的盧先生說:“行業(yè)頂部的那一部分人才不容易被淘汰,趁著年輕,多多積累技術(shù)、履歷、人脈乃至金錢等是應(yīng)對行業(yè)競爭壓力的良好方式。”對于青年網(wǎng)絡(luò)工程師而言,工作和行業(yè)特性使得他們能夠保持敏銳,成為一個充滿生機(jī)和朝氣的群體。

    激發(fā)工程師群體創(chuàng)造力

    行業(yè)的整體良性發(fā)展除個體的奮斗外,更離不開政府的引導(dǎo)和助力。如何進(jìn)一步激發(fā)互聯(lián)網(wǎng)工程師群體的創(chuàng)造力,讓其盡快成為建設(shè)創(chuàng)新型國家的“數(shù)字工匠”,對于科技強(qiáng)國戰(zhàn)略和人才興國戰(zhàn)略的實施具有重要意義。

    廉思課題組認(rèn)為,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的多元性和多變性特征要求建立一支綜合性復(fù)合型的青年工程師隊伍,應(yīng)盡快健全適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的人才評價分類體系及其動態(tài)調(diào)整機(jī)制,最大限度地吸納青年工程師進(jìn)入人才評價體系。應(yīng)以國家戰(zhàn)略主攻方向為重點,整合資源、科學(xué)預(yù)測、及時發(fā)現(xiàn)新的交叉學(xué)科專業(yè),結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際,定期調(diào)整相應(yīng)的專業(yè)體系并制定評審標(biāo)準(zhǔn)。此外,鼓勵各省市兼顧地區(qū)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展實際,制定出臺推進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)工程師職稱評定的屬地化政策體系,因地制宜、分類推進(jìn),有序規(guī)范互聯(lián)網(wǎng)科技人才評定機(jī)制,優(yōu)化有利于人才集聚的制度環(huán)境。

    為支持戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展,培養(yǎng)數(shù)字技術(shù)人才,助力數(shù)字經(jīng)濟(jì)和實體經(jīng)濟(jì)深度融合,人力資源社會保障部辦公廳近日印發(fā)《專業(yè)技術(shù)人才知識更新工程數(shù)字技術(shù)工程師培育項目實施辦法》,部署實施數(shù)字技術(shù)工程師培育項目,加強(qiáng)新職業(yè)培訓(xùn)工作,加快數(shù)字技術(shù)技能人才自主培養(yǎng)。

    據(jù)悉,數(shù)字技術(shù)工程師培育項目計劃在2021年至2030年,圍繞人工智能、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計算、數(shù)字化管理、智能制造、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、虛擬現(xiàn)實、區(qū)塊鏈、集成電路等數(shù)字技術(shù)技能領(lǐng)域,實施規(guī)范化培訓(xùn)、社會化評價,每年培養(yǎng)培訓(xùn)數(shù)字技術(shù)技能人員8萬人左右,培育壯大高水平數(shù)字技術(shù)工程師隊伍。

    對于信息科技行業(yè)往往集中于一線、準(zhǔn)一線等大城市的情況,相關(guān)部門也推出了一些舉措助推互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)向二線、三線城市發(fā)展。如工業(yè)和信息化部近年來在湖南長沙、江蘇無錫、天津西青等地批復(fù)支持創(chuàng)建國家級車聯(lián)網(wǎng)先導(dǎo)區(qū),成都、武漢等地興建大型科技園區(qū),不少大型企業(yè)在全國多地設(shè)立研究所等。業(yè)內(nèi)人士指出,這些措施充分帶動了當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)升級與經(jīng)濟(jì)發(fā)展,也方便互聯(lián)網(wǎng)工程師選擇就業(yè)地點等。

    責(zé)任編輯:Rex_08

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