首批“00后”已陸續(xù)進(jìn)入職場,在今年畢業(yè)生超千萬,但就業(yè)形勢空前嚴(yán)峻的大環(huán)境下,高校學(xué)子在積累專業(yè)知識之外,如何不斷提高自身實(shí)踐創(chuàng)新、協(xié)調(diào)溝通等綜合能力,主動(dòng)培養(yǎng)適應(yīng)崗位需求的工作能力,清晰規(guī)劃自己的未來,做好就業(yè)準(zhǔn)備,成為他們走出校園、走向社會,所必須專研的新課題。
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近日,一場歷時(shí)近3個(gè)月、面向全球高校學(xué)子舉辦的賽事引起學(xué)生、高校、社會等各界高度關(guān)注。賽事主辦方為榮耀終端有限公司,已經(jīng)是連續(xù)第二年舉辦,與去年相比,本屆2022榮耀創(chuàng)意精英挑戰(zhàn)賽進(jìn)一步升級,聚焦“00后”年輕人更強(qiáng)的主體意識及新鮮活力,邀請資深評委陣容全程專業(yè)支持賽事,立足當(dāng)下行業(yè)發(fā)展新趨勢,結(jié)合市場營銷熱點(diǎn)與企業(yè)現(xiàn)實(shí)需求,引入專業(yè)營銷課題,以創(chuàng)新產(chǎn)品賦能學(xué)生創(chuàng)作,以頂級導(dǎo)師培育優(yōu)秀營銷人才,為眾多在校大學(xué)生們提供了一個(gè)開放活力的創(chuàng)作平臺,引導(dǎo)青年人才挑大梁、當(dāng)主角,促進(jìn)青年人才價(jià)值提升。
來自全球高校的2300支大學(xué)生創(chuàng)意精英隊(duì)伍,歷經(jīng)初賽、復(fù)賽、決賽三個(gè)階段的激烈競爭,已于8月16日決得三甲席位。
搭臺筑基,賦能青年
與往年相比,今年高校畢業(yè)生面臨的就業(yè)形勢更為復(fù)雜嚴(yán)峻。如何打好就業(yè)“攻堅(jiān)戰(zhàn)”?第一批00后就業(yè)大軍正想方設(shè)法尋找適合自己的就業(yè)之路。與此同時(shí),從中央到地方、高校以及用人單位,多方都在努力為他們的就業(yè)保駕護(hù)航。
作為智能終端品牌頭部陣營的重要一員,在發(fā)展過程中,榮耀持續(xù)面對具有挑戰(zhàn)性的前沿性課題,并需要在營銷層面向消費(fèi)者更好地傳達(dá)榮耀的產(chǎn)品理念和體驗(yàn)。通過持續(xù)打造榮耀創(chuàng)意精英挑戰(zhàn)賽這一品牌營銷賽事IP,榮耀希望以世界級的課題和世界級的平臺,為全球青年才俊打造一個(gè)提升創(chuàng)意能力、培養(yǎng)未來職場競爭力的舞臺,賦能青年人才的成長與發(fā)展。
本次挑戰(zhàn)賽探索新鮮有趣的創(chuàng)意玩法與多元豐富的落地思路,賽事環(huán)節(jié)的設(shè)置充分融合榮耀最新產(chǎn)品功能賣點(diǎn),從極致性能、出色影像、智慧互聯(lián)等維度激發(fā)學(xué)員創(chuàng)意:在榮耀70系列加持下,復(fù)賽階段榮耀創(chuàng)挑賽學(xué)員圍繞“主角不是C位,而是每一位”賽題,創(chuàng)作出創(chuàng)意十足的Vlog作品。在競爭更為激烈的決賽階段,十強(qiáng)戰(zhàn)隊(duì)結(jié)合榮耀70系列和榮耀平板8系列產(chǎn)品,策劃以“智享生活,榮耀相伴”為主題的整合營銷方案,展現(xiàn)出專屬于年輕腦洞的無限創(chuàng)意力量。
經(jīng)歷上述環(huán)節(jié)的激烈競爭,在榮耀全球首席營銷官郭銳、榮耀中國區(qū)CMO姜海榮、廣告門創(chuàng)始人&CEO勞博、知名商業(yè)評論人閆躍龍以及新華社青年策劃總監(jiān)趙詩楊5位評委的共同見證下,四海FORSEA、HONORChasers、深藏blue三支團(tuán)隊(duì)分別奪得冠亞季軍,更有10位創(chuàng)作者獲得最佳個(gè)人獎(jiǎng)。
據(jù)悉,本屆大賽結(jié)束后,初賽階段上線的五大專業(yè)營銷課程還將繼續(xù)對外開放,持續(xù)賦能青年學(xué)子。
匯聚頂尖人才,用創(chuàng)新創(chuàng)造未來
《中國國家發(fā)展動(dòng)力報(bào)告》指出,青年擁有最新的知識和技能結(jié)構(gòu),具有最多元的創(chuàng)新性思想,是中國構(gòu)建創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)型國家的關(guān)鍵群體和決定性力量。榮耀創(chuàng)意精英挑戰(zhàn)賽創(chuàng)辦初心即為了賦能青年,拓寬青年人才成長通道。
專業(yè)水準(zhǔn)一流,交流氛圍濃厚,讓該賽事收獲來自參賽學(xué)子的一致肯定,“大賽讓我看到了對未來更多的可能性”,“挖掘到了新的技能,是一段非常寶貴的經(jīng)驗(yàn)”,“初賽階段有很多全是干貨的視頻課程,比學(xué)校里學(xué)到的更落地、更與時(shí)俱進(jìn)”。
企業(yè)的競爭是人才的競爭,對于榮耀來說,人才就是最寶貴的財(cái)富。正待啟航的年輕人,都心懷夢想,擁有無限潛力,榮耀創(chuàng)意精英挑戰(zhàn)賽正是人才與企業(yè)雙向選擇結(jié)出的碩果。
2022年是榮耀海外市場啟動(dòng)元年,繼二季度國內(nèi)市場份額登頂之后,榮耀面對的是更為廣闊的全球市場。世界級課題吸引世界級人才,秉承“用優(yōu)秀的人招聘更優(yōu)秀的人,用優(yōu)秀的人培養(yǎng)更優(yōu)秀的人”的人才觀,榮耀持續(xù)開放、創(chuàng)新性地與高校、研究所保持合作,用實(shí)際行動(dòng)營造出青年人才培養(yǎng)及發(fā)展的最優(yōu)環(huán)境,為人才與企業(yè)共贏開辟新路徑。
榮耀全球首席營銷官郭銳此前表示:“年輕人是改變時(shí)代的力量,黃金時(shí)代召喚黃金一代,堅(jiān)定理想和信念,并能堅(jiān)守、奮斗,夢想就會逐步實(shí)現(xiàn)。希望每個(gè)人都能遇見更好的自己,超越未見。”而只有持續(xù)匯聚具備創(chuàng)新、創(chuàng)意思維的頂尖人才,才能更好地應(yīng)對更具挑戰(zhàn)性的未來數(shù)字世界。
創(chuàng)新創(chuàng)造未來,正是在以榮耀為代表的科技強(qiáng)企硬核人才賦能機(jī)制的引領(lǐng)下,中國在智能化領(lǐng)域始終走在世界前列,正成為世界科技進(jìn)步的重要組成部分。
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